Qué hace
Convierte un montón de candidaturas en una lista corta ordenada, puntuada solo con los requisitos de la oferta y con la frase del currículum que respalda cada nota. Redacta una respuesta para todos los candidatos (invitación a entrevista, «seguimos valorando» o rechazo amable), propone horarios de entrevista y prepara la lista de pasos para quien contrates.
A quién le sirve. Dueños que reciben decenas de currículums y no tienen tiempo de filtrarlos ni de contestar a todos.
Qué le puedes pedir
- Tengo 40 currículums para el puesto de camarero. Con los requisitos de la oferta, haz una preselección y dime a quién entrevistar.
- Redáctame las respuestas para todos los candidatos: invitación a entrevista, «seguimos valorando» y rechazo amable.
- Prepárame la lista de pasos del primer mes para la persona que contrate.
Cómo instalarla
- Esta skill no se instala suelta: viene dentro del plugin «Small Business» de Anthropic, que necesita la app de escritorio de Claude con un plan Pro, Max, Team o Enterprise.
- En Cowork, abre «Customize» en la barra lateral, pulsa «+» en «Plugins», busca «Small Business» y pulsa «Install» (o pulsa «Install in Cowork» en claude.com/plugins/small-business).
- La primera vez, escribe /smb-onboard (o «set me up»): son unos 15 minutos para conectar tus dos primeras herramientas y contarle cómo es tu negocio.
- Para usarla, describe lo que necesitas con tus palabras o escribe / en el chat y elige «hiring-screener» de la lista.
- Con Claude Code (la versión de Claude para terminal) se instala con dos comandos: claude plugin marketplace add anthropics/knowledge-work-plugins y claude plugin install small-business@knowledge-work-plugins.
Qué necesitas. App de escritorio de Claude con plan Pro, Max, Team o Enterprise y los currículums subidos como archivos; Gmail y Google Calendar son opcionales.
Ojo. Puntúa solo con los requisitos de la oferta y se niega a hacerlo por nombre, edad, género, foto o dirección; no decide a quién contratar, y ningún correo ni invitación sale sin tu aprobación.